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ALTERNANCE - Contrat d'apprentissage et de professionalisation

 

2 types de contrat peuvent être proposés aux stagiaires et aux entreprises.
Apprentisage et professionnalisation en savoir plus ------> CLIQUEZ ICI !

 
Cliquez sur l'image de la fiche correspondante !
Agent d'accueil dans les transports   Agent de nettoyage :option aéroportuaire
Agent de service commercial chargé de l'accueil et de la prise en charge des passagers en situation d'enregistrement,d'embarquement, transit ou débarquement (aéroports, gare maritime ou ferroviaire, etc…). Agent de nettoyage : option aéroportuaireAgent assurant les travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien des locaux et des surfaces et des espaces publics ou des aéronefs
APPRENTISAGE APPRENTISAGE
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CAP Agent de prévention et de sécurité   Agent d’entreposage et de messagerie
Agent assurant la sécurité des espaces ouverts au public, contrôle des passagers, des bagages et fret
Agrément CPNEFP CQP APS (N° 9307020601)
  Agent d'entreposage : participe à la fonction logistique de l’entreprise en assurant la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandise
APPRENTISAGE APPRENTISAGE
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  Agent logisticien   Assistant piste  
Titulaire d’un diplôme ou titre homologué de niveau 5, issu d’une première année de BAC
Sélection sur dossier et entretien de motivation
Durée du contrat : 24 mois
l'agent de Piste assure l'accueil de l'aéronef lorsqu'il se présente sur l'aéroport. Il participe à son chargement et déchargement (bagages, fret et poste) au moyen d'engins lourds. Il assiste l'équipage lors du placement de l'aéronef, met en place les passerelles télescopiques pour le débarquement des passagers.
APPRENTISAGE PROFESSIONNALISATION
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Transport - Logistique .
A é r i e n , F l u v i a l , M a r i t i m e, Fe r ro v i a i re,
Brevet de Technicien Supérieur
Titulaire BAC, de 18 ans à 25 ans.
Sélection sur dossier et entretien de motivation

 

Test et entretien "ALTERNANCE" : Tous les jeudis à 09h30 à Tremblay !!

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PROFESSIONNALISATION .
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Dans tous les cas, le CAMAS offrira :
Un soutien à votre recherche d’entreprise (coaching téléphonique, accompagnement terrain.......)
Deux séminaires actifs : le CV et la lettre de motivation et l’entretien d’embauche
Des conseils sur vos choix, en fonction de votre profil et de votre personnalité
La gestion des formalités administratives

Nous assurerons également un suivi des acquis par :
Des visites en entreprise (assurées par les membres de l’équipe pédagogique et les conseillers en formation

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